Предварительные медицинские осмотры при трудоустройстве в Москве
Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Предварительные медицинские осмотры при трудоустройстве в Москве». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.
Перед приемом на работу работодатель по закону должен соискателям на ряд профессий предложить пройти медицинский осмотр. Основная цель обследования – выявление тех заболеваний или состояний, при которых выполнение определенных видов деятельности, физнагрузка или работа со сложными механизмами и химическими веществами могут быть запрещены.
Зачем проходить медосмотр
Целью предварительного и периодического медосмотра является принятие решения о допуске соискателя/сотрудника к определенному виду работ.
Во-первых, это делается с целью заботы о здоровье потенциального работника. В ходе медицинского исследования могут быть выявлены противопоказания к некоторым видам деятельности. В таком случае работодатель не имеет права допускать человека к работе.
Если при периодическом медосмотре у работника выявлены профессиональные заболевания, вызванные условиями труда, предприятие может предложить альтернативную вакансию, которая подойдет сотруднику по состоянию здоровья.
Во-вторых, медосмотр необходим, чтобы обезопасить окружающих и коллег соискателя/сотрудника. Например, в случае выявления инфекционных заболеваний или патологий, которые могут повлечь за собой ситуацию, представляющую угрозу окружающим.
Периодические медосмотры также проводятся, чтобы выявить у сотрудников возможные профессиональные заболевания и назначить профилактику или лечение
Каких врачей и какие обследования нужно пройти
В большинстве случаев для прохождения медицинского предварительного осмотра нужно получить заключения таких врачей:
- офтальмолог;
- отоларинголог;
- хирург;
- невролог.
В некоторых случаях могут потребоваться заключения от дерматолога (или дерматовенеролога), гастроэнтеролога, кардиолога, аллерголога, стоматолога, инфекциониста. Женщины дополнительно проходят гинеколога и маммолога.
Отдельно нужно будет получить заключение нарколога и психиатра. Выдаются эти справки в наркологическом и психоневрологическом диспансерах по месту постоянной прописки или временной регистрации.
Также потребуется пройти следующие виды обследований:
- флюорография;
- ЭКГ;
- общий анализ крови;
- общий анализ мочи.
В зависимости от выбранной профессии могут потребоваться мазок на гонорею, анализ крови на сифилис, проверка на гельминтов или кишечную палочку, бактериологическое и цитологическое исследования.
Завершается медосмотр у терапевта или врача общей практики, который и выносит окончательное заключение о профессиональной пригодности или непригодности обследуемого.
Как проверить справку на подлинность?
Работодатель должен убедиться, что полученная им от кандидата на должность справка подлинная. В этом помогает в первую очередь визуальный осмотр. Бланки должен быть изготовлен типографским способом, не допускается заполнение ксерокопий. Подлинные печати – «мокрые», то есть они хорошо просматриваются с другой стороны документа. Подписи врачей должны быть четкими с нажимом.
В бланке указывается и название медучреждения, его можно найти в списке клиник, которым разрешено проводить медицинские комиссии. Если организация не найдена, то это повод усомниться в наличии у нее лицензии. Кадровая и юридическая служба предприятия должны внимательно относиться к проверке справки на подлинность, так как если проверяющие органы выявят подделку, то штрафных санкций избежать не удастся.
Получение результатов медосмотра
Предварительный или периодический медосмотр считается завершённым, когда выдано заключение врачей-специалистов и результаты лабораторных и функциональных исследований в объеме, установленном договором между медицинской организацией и работодателем, с учетом результатов ранее проведенных (не позднее одного года) медицинских осмотров и диспансеризации.
Кроме заключения составляется заключительный акт по итогам проведения периодических остров не позднее чем через 30 дней после их завершения. В его разработке принимает участие проводившая медосмотр организация, представители работодателя и федеральный орган исполнительной власти, уполномоченный на осуществление государственного контроля и надзора в сфере обеспечения санитарно-эпидемиологического благополучия населения.
При устройстве на какую работу нужно проходить медкомиссию?
Кто проходит медкомиссию при приёме на работу определяет ТК РФ и Приказ Минздравсоцразвития России от 12.04.2011 №302н. Согласно законодательству, обязательный предварительный медицинский осмотр должны проходить соискатели на вакантную должность:
- в фармацевтическую отрасль, медучреждениях, санаториях, профилакториях и иных оздоровительных учреждениях;
- в банных комплексах, саунах и бассейнах;
- в прачечных и химчистках;
- в косметических и маникюрных кабинетах, а также в парикмахерских салонах;
- в дошкольных детских и образовательных учреждениях;
- в судебных ведомствах;
- в сфере транспорта;
- в военизированную охрану, аппарат инкассации, службу спецсвязи и пр.
- в организации с воздействием вредных (опасных) производственных факторов, а также в условиях с источниками повышенной опасности;
- предполагающую исполнение трудовых обязанностей или вахту в регионах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях;
- в организациях, занимающихся производством, хранением, транспортировкой и реализацией питьевой воды и пищевых продуктов;
- обязывающую проводить 50% рабочего времени за компьютером.
Вне зависимости от сферы деятельности и рода предстоящих работ трудоустройство кандидатов, не достигших совершеннолетнего возраста, также происходит после прохождения ими профосмотра.
Приведённый перечень не является исчерпывающим ввиду того, что нужна ли медкомиссия при устройстве (приёме) на работу определяют не только федеральные законы и приказы, но и местные. Поэтому вернее всего будет перед работой уточнить данный аспект у нанимателя. Он должен знать ответ на данный вопрос потому, что приём на работу лица, обязанного по закону проходить предварительный медосмотр, но непрошедшего его, влечёт административную ответственность для организации-работодателя и руководителя.
На что проверяют кровь?
Физиологи и врачи называют кровь внутренней средой организма. Она циркулирует во всех органах, содержит множество веществ, поэтому её исследование помогает получить важную информацию о здоровье. Во время профосмотров выполняют только самые базовые анализы крови:
- Общий анализ крови — рутинное исследование, которое стоит хотя бы раз в год проходить каждому человеку, вне зависимости от возраста и места работы. Определяют уровень эритроцитов, лейкоцитов, тромбоцитов, гемоглобина, лейкоцитарную формулу, СОЭ, гематокрит (отношение объема крови к объему форменных элементов),
- Биохимический анализ крови. Уровень глюкозы (сахара) помогает проверить состояние поджелудочной железы и выявить сахарный диабет. Уровень холестерина — важный показатель состояния сердечно-сосудистой системы. Его повышение связано с риском атеросклероза — патологии, при которой на стенках кровеносных сосудов образуются атеросклеротические бляшки. Это грозит повышенным артериальным давлением, в перспективе — инфарктом, инсультом. Биохимический анализ крови рекомендуется регулярно сдавать всем людям старше 30–35 лет. Это помогает выявить проблемы со здоровьем на ранних стадиях и своевременно принять меры.
Какие проблемы могут возникнуть при оформлении
Чтобы сделать медсправку, или пройти медкомиссию на работу в Москве можно обратиться в государственную поликлинику. В этом случае основной проблемой, с которой сталкиваются многие граждане, является потеря времени по причине больших очередей . В нашей клинике нет очередей, а все выдаваемые медицинские справки для работы легальны.
Обращаем Ваше внимание на то, что у нас просто купить медицинский документ о допуске к работе нельзя. В обязательном порядке все граждане проходят медосмотр и сдают необходимые анализы. За предоставление поддельных документов предусмотрен штраф. Также ответственность может понести и работодатель, если по причине предъявления сотрудником фальшивой справки для поступления на работу произошло массовое отравление или заражение людей.
Список необходимых документов
При трудоустройстве кандидат на должность проходит обязательный медицинский осмотр. В результате он получает врачебное заключение по форме № 086/у или № 001-ГС/у. Но работникам, кто проходит осмотр повторно, получать данный документ не нужно.
В результате исследования заполняется медицинская книжка гражданина, где отражаются следующие сведения:
- дата выдачи книжки;
- наименование обладателя книжки;
- наименование организации, где трудится гражданин, проходящий осмотр;
- наименование подразделения, где работник исполняет трудовые обязанности;
- полный список факторов, которые влияют на опасность работы и создают вредные условия труда;
- окончательный результат исследования на основании пройденных гражданином специалистов (его выдает врач терапевт).
Учтите! Медицинская книжка заверяется печатью и подписывается медицинской комиссией. После осмотра в личной карточке работника делается соответствующая запись о прохождении исследования.
Особенности медосмотра при поступлении на работу
Прохождение медицинского осмотра при трудоустройстве для многих соискателей становится настоящим приключением. Не все клиники, предлагающие справки для работы, имеют необходимый штат врачей для медосмотра, а также оборудование и иные условия для сдачи анализов. Это вынуждает граждан бегать от одной больницы к другой в получении заветных справок от врачей, что неудобно, слишком долго и дорого.
Если вы обратитесь в медкомиссию «Справки-Все», вам не придется искать другие клиники для сдачи анализов или прохождения оставшихся врачей. Все необходимые специалисты работают у нас, что позволяет пройти медосмотр в кратчайшие сроки.
Нюансы медосмотра для работы в нашей клинике:
- минимум документов – возьмите паспорт. Иногда требуется направление от работодателя, например, для медосмотра на работу по приказу 302н. Обычно работодатели в курсе о документе и выдают его сами, узнав о намерении сотрудника пройти медкомиссию для работы;
- быстрое обслуживание – у нас вы можете не только показаться врачам, но и сдать соответствующие анализы;
- низкие цены – платите комплексно и экономьте до 80% на медуслугах при первичном или периодическом медосмотре на работе.
Где проходить медосмотр на работу?
Если вы не хотите переплачивать за стандартные медицинские процедуры, воспользуйтесь услугами медкомиссии «Справки-Все». Здесь вы можете пройти весь медосмотр всего за полчаса, не переплачивая за качественное обслуживание.
Наши преимущества:
- выгодное расположение – все клиники найти легко, ведь они находятся рядом с метрополитеном;
- быстрое прохождение врачей и сдача анализов – общее время прохождения медосмотра составляет от 30 минут;
- комфортное обслуживание – больше не нужно выбирать из нескольких медицинских учреждений одновременно, так как все врачи, необходимые для медосмотра, работают в нашей клинике;
- низкие цены – такой ценник за качественные медицинские услуги в Москве вряд ли можно встретить. Вы платите комплексно за весь медосмотр, поэтому цена у нас в разы меньше, чем в частных клиниках и муниципальных больницах, где требуется погашать чеки по каждому врачу;
- официальные документы – наша медкомиссия имеет все соответствующие лицензии, позволяющие получать справки для работы;
- моментальная выдача документов – после того, как вы прошли всех врачей, уполномоченный специалист выдаст вам справку. Быстро, удобно, без потраченных нервов и длинных очередей.
Обращайтесь за качественными медицинскими услугами в нашу медкомиссию. У нас работают профессиональные врачи, которые принимают быстро и не затягивают с оформлением заключения.
Стоимость профосмотра при приеме на работу
| Наименование услуг |
Цены | |
| Профосмотр терапевтом | 100 | руб |
| (P006, жен M001, муж M010)Профосмотр дерматовенерологом (вкл. кровь на сифилис, бак. иссл. на гонорею и трихомониаз) | 250 | руб |
| Профосмотр Стоматолога | 100 | руб |
| Профосмотр ЛОРа | 100 | руб |
| Профосмотр психиатора-нарколога | 200 | руб |
Периодические медицинские осмотры
Периодический медосмотр — это выявление у сотрудников развития профессиональных заболеваний на ранних стадиях, а также прочих отклонений в организме, которые не позволяют выполнять ту или иную деятельность.
Причиной таких отклонений могут стать различные факторы, начиная от различных травм (не обязательно производственных) и заканчивая осложнениями от перенесенных заболеваний.
Периодический медицинский осмотр проводится на постоянной основе с определенной частотой. В каждом отдельном случае, частота проведения медицинских осмотров отличается. Она зависит от степени воздействия вредных факторов на организм работника в процессе выполнения им трудовой деятельности. Чем сильнее и вреднее воздействие какого-либо фактора, тем чаще требуется проверка текущего состояния здоровья работника.
Периодический осмотр является завершенным в случае осмотра работника врачами-специалистами, после лабораторных и функциональных исследований на вредные факторы и вредные работы.
Порядок проведения медосмотров
Кандидат на вакантную должность (профессию) должен пройти медосмотр и представить работодателю медицинское заключение о возможности либо невозможности работы в конкретных условиях труда.
Проведение обязательных предварительных медицинских осмотров работников в случаях и порядке, предусмотренных законодательством Российской Федерации, осуществляется за счет средств работодателя (ст. 213 ТК РФ).
ФФОМС в письме от 30.08.2010 № 3979/30-4/и отметил, что обязательные предварительные медосмотры не могут являться обязательством системы обязательного медицинского страхования.
Так что работодатели самостоятельно заключают договоры с медицинскими учреждениями, имеющими лицензию на этот вид деятельности.
Для прохождения предварительного медицинского осмотра работодатель выдает претенденту соответствующие направление, которое следует предъявить в медицинском учреждении (см. Пример). Как правило, форму такого направления организация разрабатывает самостоятельно.
Работодателю от сотрудников требуется качественное выполнение работы. Для этого, в-первую очередь, работник должен быть здоров. Узнают это из заключения врачей. Кроме того, медработники находятся в зоне повышенной опасности из-за общения с больными. Они могут не только сами заболеть, но и быть источником заражения других людей.
Поэтому медкомиссия для медработников необходима с целью:
- подтверждения возможности выполнения работником профессиональных обязанностей по состоянию здоровья;
- предупреждения распространения инфекций;
- выявления заболеваний и последующего лечения;
- разработки профилактических мероприятий;
- недопущения несчастных случаев на производстве.
Куда обращаться, если заболел студент? Где получить справку?
Если студент почувствовал недомогание прямо в университете, то ему нужно посетить дежурного врача в медпункте. Учащемуся измерят давления и померят температуру.
Если студенту нужен прием терапевта, то ему дадут направление. При необходимо будет вызвана скорая помощь, на которой студента увезут в больницу.
В медпункте вам также могут выписать освобождение на занятия, но только при условии наличия у вас реальных симптомов. Тех, кто притворяется, обычно распознают очень быстро.
Если вам повезет, то врач пойдет вам навстречу. Но в большинстве случаев из медпункта халявщики отправляются дальше на занятия.
Помните, что дежурный врач в медпункте должен оказывать скорую помощь действительно нуждающимся. Он не может нарушать свои обязанности и освобождать каждого студента, который хочет прогулять пары.
Если у вас будет выявлено настоящее заболевание, то вам придется проходить медосмотр сразу после лечения. Только с больничным листом и со справкой от врача вас снова допустят к занятиям. Но помните, что лечение может занять достаточно много времени. Так что делать, если вы действительно болеете, но вам нужно работать? Расскажем дальше.